Performansın dəyərləndirilməsi üzrə mütəxəssis

Tələblər:

•   Təhsil: Ali;

•   Peformansın dəyərləndirilməsi üzrə təcrübə üstünlükdür.

•   Azərbaycan dilini səlis bilməli, rus və ingilis dillərini bilmək üstünlükdür.olmalıdır;

•    Aktiv, çevik, ünsiyyətcil və məsuliyyətli olmalı;

Əsas vəzifələr:

• Şirkətin bütün strukturlarında  struktur bölmə rəhbərləri ilə birlikdə performansını dəyərləndirilməsini aparmaq;

• Sınaq müddətin olan işçiləriniş sınaq müddətində qiymətləndirilməsini aparmaq;

• Periodik qiymətləndirmə prosesini apaqrmaq və İnsan resursları departamentinə bu barədə məlumat vermək;

• Performansın qiymətləndirilməsi prosesinin nəticələrindən asılı olaraq,  təlim ehtiyaclarını müəyyənləşdirmək

Biz Siz təklif edirik:

• AR Əmək Məcəlləsinə əsasən sənədləşmə;

• Həftədə 5 iş günü, 1 gün istirahət;

• Karyera yüksəlişi imkanı;